Vous avez l’or dans les mains, la passion du métier et l’envie de construire quelque chose qui vous appartient. Franchir le pas peut être impressionnant : manque de fonds, lourdeurs administratives, ou encore la peur de se retrouver seul face à la gestion quotidienne.
% Autonomie
Risque
d’expérience Requise
Piloter votre entreprise. Directement rattaché au Président, vous êtes le seul maître à bord de votre unité.
Gérant de Commerce
Directeur de Boutique
Mains libres pour piloter votre business
Groupe en pleine expansion valorisant l’initiative
Vous êtes votre propre patron, vous le définissez
Fixe motivant + Variable indexé sur l’EBE
La vision Facilit : Entreprendre sans limites, bâtir avec exigence
Président de Facilit
Le modèle classique de la franchise est essoufflé. Aujourd’hui, les talents les plus brillants hésitent à franchir le pas de l’entrepreneuriat par crainte du risque financier ou de l’isolement.
Chez Facilit, nous avons décidé de briser ce plafond de verre.
Notre holding ne se contente pas d’acquérir des fonds de commerce et des murs d’exception ; elle investit avant tout sur l’humain. Notre mission est de détecter des gestionnaires de haut vol et de leur confier les clés.
Nous apportons le capital, les murs et la vision stratégique. Vous apportez l’expertise, le leadership et l’obsession du résultat.
En rejoignant Facilit, vous ne signez pas pour un emploi. Vous signez pour un changement de vie.
Vous devenez le capitaine d’une entreprise où votre autonomie est totale et où votre rémunération reflète enfin votre impact réel sur la performance.
Si vous avez l’ambition de diriger des actifs comme si c’étaient les vôtres, nous sommes faits pour nous entendre.
Nous recherchons des gestionnaires commerçants d’exception
Pas d’expérience requise en direction de centre de profit
Vous connaissez les diverses parties prenantes (fournisseurs, salariés, etc.)
Vous êtes rigoureux, mais vous n’oubliez jamais que l’accueil client est le premier ingrédient de la réussite
Le challenge et l’aventure vous tentent ?
Ne nous envoyez pas juste un CV. Dites-nous en 3 lignes pourquoi vous êtes l’associé gérant que nous cherchons.
Si vous avez l'ambition de diriger des actifs comme si c'étaient les vôtres, contactez-nous directement.
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